Il lavoro affronta il tema della delega di funzioni, mettendo in luce gli aspetti più controversi dell’istituto, per come essi risultano emergere dall’interferenza dell’attuale disciplina dettata dall’art. 16 d.lgs. n. 81/2008 con l’elaborazione dottrinale e giurispruden-ziale maturata sul punto. È stata valorizzata, in particolare, la necessità di distinguere la de-lega di funzioni in senso stretto da fenomeni, quali la delega di gestione nelle società di ca-pitali ex art. 2381, c. 2, c.c., che sono in realtà espressione di una allocazione originaria del debito di sicurezza. Nella disamina delle condizioni di operatività della delega, accanto ai nodi problematici che tuttora attengono ai requisiti formali dell’art. 16 d.lgs. n. 81/2008, si è altresì approfondito il recente orientamento giurisprudenziale che circoscrive il funziona-mento dell’istituto ad eventi lesivi che sono il frutto di occasionali disfunzioni nel rispetto della normativa sulla sicurezza del lavoro.
Problemi risolti e questioni ancora aperte nella recente giurisprudenza in tema di debito di sicurezza e delega di funzioni / Paonessa, Caterina. - In: GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI. - ISSN 1720-4321. - STAMPA. - (2014), pp. 519-545.
Problemi risolti e questioni ancora aperte nella recente giurisprudenza in tema di debito di sicurezza e delega di funzioni
Caterina Paonessa
2014
Abstract
Il lavoro affronta il tema della delega di funzioni, mettendo in luce gli aspetti più controversi dell’istituto, per come essi risultano emergere dall’interferenza dell’attuale disciplina dettata dall’art. 16 d.lgs. n. 81/2008 con l’elaborazione dottrinale e giurispruden-ziale maturata sul punto. È stata valorizzata, in particolare, la necessità di distinguere la de-lega di funzioni in senso stretto da fenomeni, quali la delega di gestione nelle società di ca-pitali ex art. 2381, c. 2, c.c., che sono in realtà espressione di una allocazione originaria del debito di sicurezza. Nella disamina delle condizioni di operatività della delega, accanto ai nodi problematici che tuttora attengono ai requisiti formali dell’art. 16 d.lgs. n. 81/2008, si è altresì approfondito il recente orientamento giurisprudenziale che circoscrive il funziona-mento dell’istituto ad eventi lesivi che sono il frutto di occasionali disfunzioni nel rispetto della normativa sulla sicurezza del lavoro.File | Dimensione | Formato | |
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