L'articolo ricostruisce la normativa dell'Unione europea che incide sulla disciplina del licenziamento individuale al fine di accertare i limiti e gli obblighi che derivano per il legislatore nazionale da tale normativa. E' considerata la rilevanza della politica economica e dell'occupazione dell'Unione e sono esaminati i limiti derivanti dalla normativa antidiscriminatoria e dalla politica sociale. Particolare attenzione è dedicata alla incidenza della Carta dei diritti fondamentali con riguardo all'art. 30.
Disciplina del licenziamento individuale e fonti europee: quali limiti ed obblighi per il legislatore nazionale? / Adinolfi, Adelina. - In: RIVISTA DI DIRITTO INTERNAZIONALE. - ISSN 0035-6158. - STAMPA. - (2015), pp. 1109-1143.
Disciplina del licenziamento individuale e fonti europee: quali limiti ed obblighi per il legislatore nazionale?
ADINOLFI, ADELINA
2015
Abstract
L'articolo ricostruisce la normativa dell'Unione europea che incide sulla disciplina del licenziamento individuale al fine di accertare i limiti e gli obblighi che derivano per il legislatore nazionale da tale normativa. E' considerata la rilevanza della politica economica e dell'occupazione dell'Unione e sono esaminati i limiti derivanti dalla normativa antidiscriminatoria e dalla politica sociale. Particolare attenzione è dedicata alla incidenza della Carta dei diritti fondamentali con riguardo all'art. 30.
I documenti in FLORE sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.
