Explaining the relationships among supervisor support, affective commitment to change, and innovative work behavior: The moderating role of coworker support / F. Montani; A. Battistelli; C. Odoardi. - ELETTRONICO. - (2011), pp. x-x. (Intervento presentato al convegno University of Malta: 6th colloquium on organisational change & development: advances, challenges & contradictions tenutosi a Malta nel 15-16 settembre).

Explaining the relationships among supervisor support, affective commitment to change, and innovative work behavior: The moderating role of coworker support

ODOARDI, CARLO
2011
2011
VI Colloquium on organisational change & development: advances, challenges & contradictions
University of Malta: 6th colloquium on organisational change & development: advances, challenges & contradictions
Malta
15-16 settembre
F. Montani; A. Battistelli; C. Odoardi
4b - Riassunto in atti di congresso
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